打造创业团队

简介：优秀的团队能够促进创业公司快速发展，加大成功几率，那如何才能打造优秀的“A级团队”？思达派汇总创业者的心得和教训，供大家参考。

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  给初创企业的一个警示：员工比金钱更重要

  如何确保员工在愉快工作之余，同时得到合理的公司福利呢?

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  初创企业如何保证团队效率？《0生万物》给出的三大核心

  初创企业高速运转的三大核心：企业价值观是核心凝聚力、培养员工把成本变成资本、培育团队成员创始人心态。

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  前车之鉴，后事之师：连续创业者总结出的8个失败原因

  看过了好多成功，却不知道如何成功。但是，看过了足够多的失败，你就会学会如何避免失败。

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  极牛创始人吴际超：在技术领域，初创企业必须注意的3个事项……

  技术不应也不会成为互联网企业的发展瓶颈。

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  初创公司吸收新人要反思的6个问题

  创始人们可以对照自己评价一下，做得是否够好？

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  创业公司：要尽快建立价值观“语言体系”

  最容易忽视的地方，往往是最致命的。

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  创业公司招人的3个误区：千万别再踩坑了

  很多细节都决定了你要的人才是否会来。

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  联合创始人那些坑：只有创业团队才知道的6个秘密

  只要你坚持在征兆发生时及早面对，多数问题都是有解的。

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  警告！这5种应聘者，初创公司坚决不能要！

  拥有这些特点的应聘者对于初创公司来说是有毒的。

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  组建初创团队最常见、最致命的10个大坑

  有些错误是绝对不能犯的。

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